进步!裁判职业化推行公平合理 土洋结合为接轨国际
稿件来源:足球城
2019年中国足协中超中甲联赛动员大会23日在江苏苏州召开,会上最干货满满的一条新规就是宣布组建中国足协职业裁判员团队。傅明、张雷、马宁,外籍裁判克拉滕伯格、马日奇成为中国足协首批聘用的职业裁判员。从裁判主观意愿判罚,到引入视频裁判,再到裁判职业化,这不仅是中国足球职业联赛裁判员历史上的里程碑事件,也是中国体育职业联赛历史上的进步。不过由此带来的一系列裁判薪资待遇以及对于联赛影响等问题也急需解决。
裁判接轨国际进入职业时代
中国足协关于组建职业裁判队伍的设想早在2012年就被提出,2018年足协正式决定推出职业裁判制度。在2019年中超联赛揭幕之前,这项谋划了近七年的制度终于问世。来自英格兰的克拉滕伯格、来自塞尔维亚的马日奇和傅明、张雷、马宁3名中国裁判正式受聘,专职服务于中国足协裁判委员会,执法2019年中超联赛。他们也成为中国足坛历史上第一批职业裁判。被聘请为职业裁判后,克拉滕伯格和马日奇也将长期留在中国并执法国内的比赛,包括职业联赛及国字号队伍的比赛,同时,他们还将兼顾协助培训中国裁判员。
而之所以选择傅明、张雷、马宁本土裁判,则是因为三人均具有国际级裁判的资格,在刚刚结束的亚洲杯上,马宁、傅明两位裁判员执法了多场比赛,这也是2007年前中超金哨孙葆洁执法亚洲杯小组赛之后,时隔12年再度有中国主裁执法亚洲比赛。而且马宁还入选了国际足联新一期国际精英裁判名单,有望执法2022卡塔尔世界杯。选择这些精英裁判成为第一批职业裁判无疑是能够服众的。
事实上中国足协在职业裁判问题上和国际接轨并不算很晚,欧美和日本等国家也是近十年才出现职业裁判的。此前世界足坛大多数裁判也都是兼职。
或弥补兼职裁判“不职业”
职业裁判制度的推出,在坊间引起一片叫好声,看球的人都知道那种被裁判误判支配的恐慌,而裁判的“不职业”更是给球赛本身带来了很多不必要的伤害。数据统计显示,中超中甲六成以上的恶性违纪事件源于裁判的冤假错判,而球队赛后上诉,申请足协仲裁,大部分也是因为对于裁判的判罚存在异议表示不满。经常有一个裁判毁掉一场比赛的说法。
而对此,中国足协虽然早就心知肚明,但是他们能做的无非也就是开开培训班,批评教育,给出了大差错的裁判停赛几场的处罚,仅此而已。毕竟这些裁判都是兼职,工作关系并不挂靠在足协名下,北方裁判大多是地方足协和体育部门工作人员,南方裁判则以老师居多。他们只不过是考出裁判证后利用周末时间执法比赛,足协的惩罚对于他们的本职工作没有影响。另一方面,截止到2017年末,中超、中甲可供使用的裁判员总共不过百余人,其中国际级裁判7人,国际助理裁判9人,无论人数还是业务能力与职业联赛的需求相比均有不小差距。真的发现有问题就停赛不用,再加上回避原则,真有可能出现中超中甲比赛没有合适裁判可用的场面。
而在职业裁判推行之后,此前兼职的裁判再也不用为此前本职工作分心,可以用全部精力投入到联赛当中,有充分时间提升业务水平,及时复盘并吸取教训,减少错判漏判的发生。
职业裁判薪资待遇相当高
上文中说过,在裁判都是兼职的情况下,裁判们都有自己的本职工作,加上兼职足球裁判,通常他们收入不菲。根据足协的标准,一场中超的主裁判税前薪资为6000元,助理裁判、第4官员以及视频助理裁判等都为4000元一场。像马宁、傅明这种亚足联精英裁判,一年中超、足协杯和亚冠比赛下来税后能拿到手20万左右。像张雷这样的国际级裁判执法频率可能没有马宁等人高,但是一年下来也能从中国足协领到税后13万左右。至于国家级裁判,一年吹10场左右中超,几场中甲和足协杯,收入在10万左右。马宁的本职工作是无锡职业技术学院的体育老师,能有10万左右的年薪。转为职业裁判之后相当于放弃了体育老师的工作,如果薪资待遇无法超越从前,那显然是不合适的。
青岛籍执法中乙的裁判吕品就告诉记者:“像我们爱足球的,成为职业裁判肯定是大家的梦想,从心底里我也想当职业裁判,但是由此带来的薪资待遇问题肯定也要考虑。我们现在的工作都能保证退休后生活,成为职业裁判后薪资怎么样,足协给我们什么样的保障,都是很现实的问题。”
有消息称,足协准备给第一批三名本土职业裁判开出年薪70万元,给外籍裁判年薪438万,这算是保障了职业裁判的生活。但是也带来了新的问题——一旦这些裁判再出错,球迷骂得更凶了,拿70万年薪就是这么吹比赛的吗?
从兼职到全职不应只是改名
吕品介绍说,据他所知目前英超、日本J联赛都是推行足球职业裁判很成功的范例。但是两者无一例外都是高薪养廉,目前英超主裁的平均底薪约为6万英镑,而他们执法一场英超比赛的津贴不少于1000英镑,再加上其他劳务费,这些裁判平均每人一个赛季下来可以获得十余万英镑的收入,在英国属于高薪阶层。日本是亚洲起用职业裁判最早的,他们的裁判员平均年薪5年前就达到12万美元左右,这还不算各场比赛的执场津贴。也不用羡慕人家高薪,足球裁判职业寿命有限,45岁就要退役,但是能达到职业裁判的高度需要裁判监督打分,各个赛场累积经验,往往级别够了就30多岁了,真正站上金字塔尖的时间并不多。
除了待遇和保障,如何晋升到职业裁判也是个问题,从兼职到全职不应该只是一纸聘书,应该有详细的考核和举荐办法。也不应该成为职业裁判就捧上铁饭碗,名称变了一旦业务不过关,不能得到俱乐部和球迷认可该如何处罚,这都是管理者需要考虑的问题。
必须承认的是,这是历史的进步,中超从原本主观判断,到视频裁判的引入,外籍裁判的加入,再到职业裁判诞生和国际接轨,中国足球的每一步都向着更公平更合理的足球环境前进。
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