随着在澳门奥林匹克体育场以0比3落败，天津权健队在2018年的亚冠之旅也正式宣告结束，从资格赛2比0战胜谷神星到9月 18 日不敌鹿岛鹿角，被淘汰出局，天津权健队和所有支持他们的球迷一起走过了一段难忘的旅程。对于中超二年级生权健来说，首次亚冠之旅带给他们的除了胜利的喜悦和失败的苦涩之外，还有宝贵的经验教训和深深的思考。
首次亚冠，创造纪录，球队展现十足韧劲
回顾权健的首次亚冠之旅，闯入 8 强的成绩不仅仅是今年所有参加亚冠的中超球队的最佳战绩，也追平了恒大和上港在首次参加亚冠时的最好成绩。在 2009 年亚冠改制以后，算上权健在内，只有三支中超球队（另两支分别是恒大、上港）做到在首次参加亚冠的情况下就顺利从小组中出线。与权健一样的是，2012 年的广州恒大在 1/4 决赛中总比分 4 比 5 不敌沙特球队伊蒂哈德，止步 8 强；2016 年，上海上港在首次参加亚冠的情况下两回合 0 比 5 负于全北现代出局，同样没能闯入 4 强。
相比首次参加亚冠的恒大和上港，天津权健尽管在阵容实力上存在客观差距，但却取得了与他们一样的成绩，而且成为三支球队中小组赛战绩最佳的球队。回顾今年的亚冠小组赛，作为亚冠新军的天津权健与香港杰志、亚冠常客柏太阳神和 2016 年的亚冠冠军全北现代同分在 E 组，6 场比赛中，权健队只是在客场不敌全北、战平柏太阳神，在自己的主场则保持全胜，并最终以 4 胜 1 平 1 负成绩从小组中昂首出线。6 场小组赛，权健队攻入 15 球，积分达到 13 分，均创造了中超球队首次参加亚冠的新纪录。
除了小组赛的出色发挥，淘汰赛首轮，权健便遭遇了中超霸主广州恒大，在两回合的比赛中，权健顽强地与对手 2 比 2 战平，凭借客场进球多的优势晋级。在对阵鹿岛鹿角之前，权健在今年的亚冠赛场上已经表现出了足够的韧劲，无论是小组赛面对全北现代客场大比分失利的情况下，在主场依靠轮换阵容完成了复仇，还是淘汰赛阶段客场逼平恒大，天津权健始终坚持拼字当头，面对比自己实力强大的对手时，敢于放手一搏，最终晋级 8 强的成绩也是对球队拼搏精神的一种肯定。
阵容变化，战术摇摆，人员危机造成难以弥补的遗憾
对阵鹿岛鹿角以 3 球落败之后，新闻发布会上，权健主帅保罗·索萨又谈起了如果我们的外援还在会怎样，如果我们率先进球会如何。在他充满信心地率队征战亚冠 1/4 淘汰赛次回合之前，好像只有两名外援这件事并不会带来多大的困扰，但在比赛之后，面对失利的结局，阵容上的缺憾又一次成为了索萨为输球找的理由。
纵观 11 场亚冠比赛，索萨共使用过 4 种不同的阵型，8 套不同的首发。其中，他偏爱的 5 - 3 - 2 共使用 4 次，是所有阵型中使用频率最高的。11 场比赛，索萨仅有 3 次使用了完全相同的首发阵容，分别是主场对阵全北现代、客场对阵杰志和恒大。不仅仅在亚冠如此，索萨在联赛中的排兵布阵也摇摆不定，在联赛只剩 8 轮就将结束的情况下，权健队依旧没有形成一套相对固定的人员组合和阵型。
索萨从执教球队之初便抱着改造球队的想法，虽然在联赛中主动变阵的 5 - 3 - 2 屡屡受挫，但是在亚冠赛场上，5 - 3 - 2 阵型和三中卫体系却帮助权健在 3 场遭遇战中取得了 2 胜 1 平的不败战绩。也难怪索萨会在权健次回合对阵鹿岛鹿角时，再次将宝押在了 5 - 3 - 2 阵型和三中卫体系上。但随着维特塞尔和莫德斯特的离去，球队整体实力明显受损，在此情况下再强推 5 - 3 - 2 阵型，索萨的决定有待商榷。
无论是中超还是亚冠赛场，外援的能力依旧对一支球队的整体实力有直接的影响，所以在失去了两名外援之后，权健的失利并不出人意料。试想一下，如果当初与恒大交手时，保利尼奥和塔利斯卡已在恒大阵中，权健能否闯过恒大这关还要打上一个问号。此外，与竞争对手相比，权健的板凳深度和本土球员的实力也是不能忽视的短板，在糜昊伦、张诚受伤之后，索萨只能让边路进攻型球员甚至中场球员来客串他们的位置，替补无人可用，让球队的整体实力难以保持在一个相对稳定的状态。上述在第一次亚冠征程中暴露出的不足，确实需要权健上下好好总结。
多线作战难题待解，明确定位，从头再来
无论留下了怎样的遗憾，天津权健的首次亚冠之旅已经结束，对于中超二年级生权健来说，这样一次亚冠之旅虽称不上完美但也弥足珍贵。从权健建队之初，俱乐部掌门人束昱辉就把争夺亚冠冠军纳入了球队的长期规划之中，所以球队从升入中超伊始便选择了与亚冠适配的 “ 3+1” 外援组合，但现在看来，这还远远不够。
在 2017 赛季中超表现优异的情况下，权健受困于赛季初国内球员引进不力，其阵容厚度不足以支撑多线作战的弊端逐渐显现出来。怎样兼顾亚冠、中超联赛甚至是足协杯？权健面临的困扰，此前在其他球队身上也都出现过。前两个赛季，山东鲁能和江苏苏宁也曾因多线作战导致联赛成绩一路下滑，最终甚至沦落到为保级而战的境地。
相关文章：
相关推荐：
网友评论：