加入亚冠的球队可以有五名外助此中有一位亚洲外助,假如球队在亚冠中被裁减,鄙人个注册时候内将削减一位外助的注册.其他球队都是四名外助.首发不克不及跨越三名外助.可是第四名外助必需替代一位首发外助.
起首说政策制订的还可以,说得曩昔.包管了亚冠球队在亚冠赛场上有竞争力.同时也保障了非亚冠球队的好处.而且要求必需改换外助.如许就不会呈现白白养着一位过剩外助的环境.
还一条就是在2018 年12 月31 号或2019 年6 月30 号世界排名前20 的国度队成员,在24 个月内加入世界杯预选赛或洲际杯赛或预选赛的球员首发跨越500%的不受转会金额限制.
如许一来像保利尼奥等巴西国度队成员或欧洲年夜牌就不会遭到转会金额的限制,也就是说我们球迷有能在本身的主场看到心中的超等年夜牌.这项划定制订得很好.即包管了角逐质量也包管了外助的质量.有钱你就买买买.可是不克不及随意买,要看清划定才行.
上面说的都是对球迷有益的.剩下的才是重点大师可要好都雅.
打消门将国际限制.这项划定我认为不错,增强门将的竞争,之前门将都是国产,没有竞争.都是弱队出好门将然后在被朱门挖走,如许一来,致使门将实力良莠不齐.如许一来门将也能是外助,也能够增强国内门将的手艺进修.我感受这项划定利年夜在弊.
最最最主要的划定出来了,就是打消U23 政策.我认为这很有需要.此刻的u23 在各年夜俱乐部之间都是硬着头皮在履行,所以真的没有需要再履行下去.打消我看很对.
打消U23 不代表就不正视青训,划定还说到每支球队必需有豫备队和U16 U17 u18 U19 步队.我感受如许成长就 对了.增添青训步队,增添青训角逐.如许才是科学的成长模式.盲目标弄U23 政策确切适得其反.此刻增添角逐让好苗子本身冒出来.这政策我双手同意.
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在看完这些划定后,我才感受这些政策是对的.是好政策.像如许的政策多一点,中国足球但愿就多一点.
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